본문 내용 바로가기

SDC 성남도시개발공사 SDC 성남도시개발공사

메뉴열기

전략과제

  1. 홈
  2. 혁신경영
  3. ESG 경영
  4. 전략과제
인쇄

전략 및 실행과제

16개 전략과제, 32개 실행과제 추진

전략 및 실행과제
구분 전략과제 실행과제

E

 1.1 정부 2030 온실가스 에너지 감축목표 이행
  • 1) 온실가스 감축 노력
  • 2) 에너지절감 시스템 효율화(LED 교체 등)
1.2 친환경 에너지 도입 확대
  • 3) 친환경 차량 도입 등 정부정책 이행 강화
  • 4) 신 재생에너지 발전설비 도입(태양광 발전설비 등)
1.3 녹색제품 구매 등 녹색문화 확대 강화
  • 5) 녹색제품 구매 지속 확대
  • 6) 전기차 충전소 지속 확충
  • 7) 1회 용품 줄이기 및 사용 제한
1.4 환경경영 실현
  • 8) 환경전문가 양성
  • 9) 전사 환경 캠페인 강화
  • 10) 에너지 절감 1부서 1과제 실천

S

 2.1 인권존중 경영 확립
  • 11) 인권경영시스템 고도화 및 인권존중 문화 확산
  • 12) 구성원 보호 및 교육 강화
  • 13) 사회형평적 채용 : 청년 및 법정 장애인 의무 고용률 등
  • 14) 여성임원 및 여성인재 비율 확대
  • 15) 노무관리 역량 및 노사 공동 교섭 역량 강화
  • 16) 혁신적 기업문화 조성
2.2 혁신성장 인프라 구축 지원
  • 17) 상생협력 및 동반성장 생태계 조성(혁신제품 시범구매 테스트베드 지속 참여, 혁신구매목표제 달성, 성과공유제 지속 수행)
2.3 중대재해 예방 및 안전보건 경영체계 확립
  • 18) 중대산업재해 예방을 위한 재난·안전관리 강화(안전보건경영시스템, 재해경감우수기업 인증)
  • 19) 작업현장 안전권 보장을 위한 지원 강화(안전활동 수준평가: 안전보건경진대회)
  • 20) 개인정보 보호시스템 운영(개인정보보호 수준 평가)
2.4 지역사회 소외계층 지원
  • 21) 지역사회공헌 인정제 인증

G

 3.1 외부전문가(기관) 경영 참여 확대
  • 22) 기술자문위원회 등 위원회 운영, 업무협약(MOU) 활성화
3.2 시민참여 정책 수립
  • 23) 대시민 ESG 소통 강화
  • 24) 2026-04-06내·외부 이해관계자 제안제도 활성화
3.3 윤리경영 고도화
  • 25) 윤리청렴 문화 확산 정책 추진
  • 26) 기관 맞춤형 비위행위 근절 시책 추진
  • 27) 부패방지경영시스템(ISO37001) 구축·운영
3.4 거버넌스 고도화
  • 28) 거버넌스 역량 강화

I

 4.1 투명한 정보공개 체계 확립
  • 29) ESG 경영공시 확대를 통한 투명한 정보공개 실현
4.2 ESG 우수사례 외부확산 및 공유체계 구축 운영
  • 30) ESG 경영현황 홈페이지 게시 및 홍보를 통한 대외 수상
4.3 이해관계자 소통 강화
  • 31) 이해관계자 식별 및 정의, 소통 확대
4.4 ESG 전문인력 육성
  • 32) ESG 교육 프로그램 개설 및 임․직원 교육 강화

담당부서 : 경영기획실 > 혁신성과팀

전화 : 031-725-9396